“啥？找装备部的那个家伙和你一起去吗。哎，那个老头反应是迟钝了一点，动作也慢了不少，可是我还是挺喜欢他的，人不错。”
宗方一想到武装支援部那个仗着有吉刚局长撑腰就嚣张无比的权藤加三，心中带着一丝极深的恼怒之意，话都不想多说什么了。
“每一次去找他，队长，我们都是客客气气十分尊敬的。”
一说起权藤加三对他们的态度，宗方就有点生气地说：“结果呢，他每一次都把我们当什么看待？我看他每一次的态度，我差点还以为我自己是在和泽井总监说话呢。上次战车去维修的时候也是拖拖拉拉的，我询问他有关的时间的时候还总是对我支支吾吾的，有些话想说就说，我当时是真的弄不懂，他到底在支支吾吾什么，有什么话不可以直说的。哼，之前还几次三番因为我不懂技术看不起我，队长，你去的时候，他是不是也用技术问题搪塞你了。”
尽管居间惠自己脾气好没有明说，不过宗方估计十有八九应该是的。
那个该死的权藤，仗着自己是技术部门出身，他们胜利队是作战部门。大部分的成员都是原军校或者曾经在部队服役过，基本上都不太懂技术，即使是和他们来历不太一样的大古，也只是运输部的前职工。所以就可以在这里肆无忌惮地瞒骗他们。
“唉，他就是这样的。大概是因为吉刚局长的缘故，他总是想要设法给我们找一点麻烦。”居间惠叹了口气说道：“不过宗方，从近几次的作战行动当中我已经可以看的出来。我们需要胜利飞燕号2号返回队伍，没有它在的话，我们自己的战力就会大打折扣。到了那个时候，就真的和吉刚局长批评我们的没有两样了，没有奥特曼在的话，我们就是一支废物队伍了，什么都得靠奥特曼。”
她不知道吉刚局长和权藤主任到底葫芦里卖的什么药，但是这肯定和现在美国那边正在开的会有关系。
如果权藤主任一直拒绝合作的话，居间惠无奈之下就只能够打电话把这件事情报告给泽井聪一郎了。有些事情，需要由泽井聪一郎来做决定的，只能够他来做决定。而且从现在权藤加三的态度来看的话，除了泽井聪一郎的命令，其他人的命令他也不会听。
“总监现在还在美国开会，我们能不给他惹麻烦就不给他惹麻烦。”
宗方思考了一下之后开口说道：“队长，你带着装备部主任一起过去的话，应该还要再带一位我们自己的队员。不如？我跟着你一起过去吧。”
思来想去。
宗方还是认为自己是最合适的。
“不不不，你的性格太冲动了。再者说的话，你是不是忘记了刚刚我们说好的事情。”听到宗方毛遂自荐，居间惠翻了个白眼之后说道：“在我离开基地的情况下，需要你坐镇基地指挥。宗方，要是你也走了的话，基地就可是一个人都不在了。”
居间惠苦笑着说道：“宗方，我决定还是带崛井和我一起去。带你小子去的话，说到底就是一个不太靠谱的事情。你的脾气太差了，武装支援部的权藤主任也不是什么脾气很好的人，你们两要是在那里打起来了怎么办，我帮谁都是个问题吧。”
“是是是。”
宗方点了点头，苦笑着承认了自己的脾气差，开口说道：“队长要是决定带崛井去的话，那就带崛井去吧。我留守基地就是了。”他可不是一个会因为居间惠不同意带他去，而发脾气的人。在商量完了这件事情之后，宗方看了一眼大屏幕上的数据说道：“队长是不是要我等等把这一次和怪兽作战的报告给写好？”
“对啊，大古和你是这一次外出参加作战行动的两位队员。”
居间惠看到似乎还不太情愿做这件事的宗方，苦笑着说道：“这份报告本来就是应该要你们两个来写的，现在大古被你打发去加练了。那么，写完这份报告的重任就肯定是交到你的手上了。”
大古现在人不在，当然只能他来写了。
明白了居间惠想法的宗方也只能够点点头，这份报告，现在肯定得由他来写。
“不知道大古那个家伙加练的怎么样了，这小子这一次的表现实在是太糟糕了。野瑞，你把训练室的监控视频给我调出来，让我看一下那边的情况现在怎么样了？”
宗方迫不及待地想要看一下大古现在训练的情况，居间惠也只能够无奈地笑了笑，走到一边准备用通讯器联系现在还在机库工作的崛井正美，让他准备一下明天和自己一起出发。
“这不行，这真的不行，练的太少了。”
当看到了训练室的情况了之后，宗方叫骂的声音响了起来：“不行不行，这练的实在是太少了。”他一边说一边拿起了自己的通讯器：“丽娜丽娜，让大古再加跑两圈！”
还加跑。
听到宗方再一次下达了加练命令的居间惠忍不住苦笑了起来。
看起来这一次表现实在太糟糕的大古又要倒霉了，宗方的个性居间惠还是很清楚的，要么不练，要么就是往死里练。
“跑，快跑。”
专注地盯着监视器的宗方再一次大喊了起来。
入夜之后的东京都，显得颇有一丝繁华的感觉。
无尘却站在大部分人都不会到来的小街巷子里，让自己的目光专注地看着正前方的场景。从他现在所在的位置看过去，那部颇为巨大的仪器在自己的位置上延伸开来的时候。
周围顿时会产生一种十分明显的空间晃动感。
光之能量探测器。
巨大的仪器放置在它所在的位置上，透过自己现在所在的位置，无尘已经可以看到上面摆放着的晶莹剔透的琉璃球正在吸收周围的光之能量。
“人还不少。”
无尘看的出来，他们来了不少人，不过这不妨碍他完成自己的目标。
